Lemminkäisellä vuoden 2012 koulutusmyönteisin työyhteisö

LEMMINKÄINEN OYJ             LEHDISTÖTIEDOTE   19.9.2012 KLO 14.45

LEMMINKÄISELLÄ VUODEN 2012 KOULUTUSMYÖNTEISIN TYÖYHTEISÖ 

Lemminkäinen Talo Oy on saanut vuoden 2012 koulutusmyönteisimmän työyhteisön tunnustuspalkinnon. Palkinto jaettiin Elinikäisen oppimisen kampanjan päätapahtumassa Vanhalla ylioppilastalolla keskiviikkona 19.9.2012. 

Lemminkäisen panostusta henkilöstön systemaattiseen kouluttamiseen ja työhyvinvointiin kiitettiin. Osaamisen kehittäminen on suunnitelmallista, pitkäjänteistä ja ajankohtaista. Lemminkäinen Talossa tehdään työntekijöille osaamiskartoitus noin 3-4 vuoden välein. Kartoituksen perusteella suunnitellaan henkilöstön koulutus. Eri ammattiryhmille järjestetään jatkuvasti kohdennettuja koulutuksia, ammattitutkintoja ja pätevyyskoulutuksia. 

"Työhyvinvoinnista ja -turvallisuudesta huolehtiminen on meille tärkeää. Henkilöstöä koulutetaan systemaattisesti ja se näkyy myönteisellä tavalla urakehityksessä," kertoo Lemminkäisen työvoima- ja turvallisuuspäällikkö Eero Lahtinen. 

Lemminkäinen tekee laajasti yhteistyötä eri oppilaitosten kanssa. Yhtiö viestii aktiivisesti alan toiminnan arjesta koulutuksien järjestäjille ja on vahvasti mukana kehittämässä koulutussisältöjä. Myös työssäoppijat nähdään osana henkilöstön kehittämistä. Työssäoppijoita on otettu myös työvalmennus- ja työpajaryhmistä, mikä auttaa osaltaan ehkäisemään syrjäytymistä. 

Lemminkäisessä lähdetään siitä, että työhyvinvointi lähtee hyvästä johtamisesta ja on osa päivittäistä esimiestyötä. Hyvä tulos kaipaa tekijäkseen osaavan, hyvinvoivan, työkykyisen ja tuottavan henkilöstön. Lemminkäisessä noudatetaan varhaisen tuen mallia, sillä työn tekemiseen liittyvät ongelmat on tärkeää tunnistaa ja ehkäistä ajoissa. 

LEMMINKÄINEN OYJ
Konserniviestintä  

LISÄTIETOJA:
Työvoima- ja turvallisuuspäällikkö Eero Lahtinen
Talonrakentaminen-toimiala
Puh. 02071 56155
eero.lahtinen@lemminkainen.com

JAKELU:
Keskeiset tiedotusvälineet
www.lemminkainen.fi

Lemminkäinen-konserni toimii rakentamisen kaikilla osa-alueilla. Konsernin toimialat ovat talonrakentaminen, infrarakentaminen, talotekniikka ja kansainväliset toiminnot. Liikevaihto vuonna 2011 oli noin 2,3 miljardia euroa, josta kansainvälisen liiketoiminnan osuus oli noin kolmannes. Konsernin palveluksessa työskentelee keskimäärin 8 400 henkilöä. Lemminkäinen Oyj:n osake on noteerattu NASDAQ OMX Helsinki Oy:ssä. www.lemminkainen.fi